30/05/2023
Chính sách nổi bật có hiệu lực tháng 6.2023
Lượt xem: 171
Nhiều chính sách đáng chú ý ảnh hưởng đến cán bộ, công chức, viên chức, người lao động sẽ có hiệu lực từ tháng 6/2023.
1. Ban hành mẫu hợp đồng lao động mới trong đơn vị sự nghiệp công lập
Từ ngày 20.6.2023, mẫu hợp đồng dịch vụ và mẫu hợp đồng lao động với một số loại công việc trong cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp công lập sẽ chính thực được thay mới.
Những mẫu này được ban hành tại các Phụ lục tương ứng là phụ lục 1 và phụ lục 2 kèm theo Thông tư số 05/2023/TT-BNV ngày 03/5/2023.
2. Điều kiện cấp chứng chỉ chương trình bồi dưỡng công chức
Tại Điều 6 Thông tư 03/2023/TT-BNV, ngày 30/4/2023 công chức, viên chức được cấp chứng chỉ chương trình bồi dưỡng nếu đáp ứng đủ các điều kiện sau đây:
Tham gia đầy đủ các buổi học của chương trình bồi dưỡng.
Kiểm tra, viết bài thu hoạch, tiểu luận, đề án đầy đủ và có kết quả phải đạt từ 50% số điểm trở lên.
Chấp hành đúng, đầy đủ quy định về bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức cũng như quy chế, nội quy học tập của Học viện Hành chính quốc gia và các cơ sở đào tạo, bồi dưỡng khác. Thông tư này có hiệu lực từ ngày 15.6.2023.
3. Thay đổi hồ sơ khám sức khỏe từ 20/6/2023
Nội dung khám sức khoẻ trong đó có hồ sơ khám sức khoẻ của người khám sức khoẻ định kỳ sẽ được sửa đổi, bổ sung theo quy định mới từ ngày 20/6/2023 theo Thông tư số 09/2023/TT-BYT ngày 05/05/2023.
Cụ thể, mẫu sổ khám sức khoẻ định kỳ tại Thông tư 14/2013/TT-BYT cũ đã được thay thế bằng mẫu sổ khám sức khoẻ định kỳ mới tại phụ lục 3a ban hành kèm theo Thông tư số 09/2023/TT-BYT.
Nội dung khám sức khoẻ định kỳ gồm: Nội khoa (tuần hoàn, hô hấp, tiêu hoá, thận - tiết niệu, nội tiết, cơ xương khớp, thần kinh, tâm thần); mắt; tai mũi họng; răng hàm mặt; da liễu; phụ sản…
Đồng thời, Thông tư 09 bổ sung thêm nội dung: Với lao động nữ thì sẽ được khám chuyên khoa phụ sản khi khám sức khoẻ định kỳ: Khám phụ khoa; sàng lọc ung thư cổ tử cung; sàng lọc ung thư vú; siêu âm tử cung, phần phụ.
Kim Tuyến – ST (Thư viện pháp luật)