Tháng hành động ATVSLĐ năm 2021 được tổ chức từ ngày 01/5/2021 đến 31/5/2021 trên địa bàn toàn tỉnh. Huyện Bát Xát là nơi được chọn tổ chức Lễ phát động Tháng hành động ATVSLĐ năm 2021. Ngày 23/4/2021, Ủy ban nhân dân tỉnh phối hợp với Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức Lễ phát động Tháng hành động ATVSLĐ và Tháng Công nhân năm 2021 với chủ đề “Tăng cường đánh giá, kiểm soát các nguy cơ rủi ro về ATVSLĐ và sự tham gia của an toàn vệ sinh viên” và “Đoàn kết, sáng tạo, vượt khó, phát triển”, tại Hội trường Ủy ban Nhân dân huyện Bát Xát
Tại Lễ phát động Tháng ATVSLĐ và Tháng Công nhân năm 2021 đã có 05 doanh nghiệp là Trưởng khối thi đua của 05 khối gồm: Ngân hàng Nông nghiệp và phát triển nông thôn, chi nhánh Lào Cai II (Trưởng khối Dịch vụ 1), Công ty Cổ phần Môi trường đô thị Lào Cai (Trưởng khối Dịch vụ 2), Công ty TNHH Đầu tư xây dựng Đức Tuấn (Trưởng khối Xây dựng cơ bản), Công ty Cổ phần Đồng Tả Phời (Trưởng khối sản xuất Công nghiệp), Công ty TNHH MTV Supe Lân Apromaco Lào Cai (Trưởng khối doanh nghiệp Cụm công nghiệp Tằng Loỏng) ký cam kết và triển khai tốt các nội dung cam kết thi đua đảm bảo chăm lo đời sống, việc làm và ATVSLĐ năm 2021 tại đơn vị, doanh nghiệp.
Trong bối cảnh dịch bệnh Covid-19 bùng phát trở lại, theo các văn bản chỉ đạo của Tỉnh ủy, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam. Liên đoàn Lao động tỉnh căn cứ vào diễn biến của dịch bệnh Covid-19 để chỉ đạo, triển khai hướng dẫn các cấp công đoàn trong tỉnh phối hợp với chuyên môn tổ chức các hoạt động hưởng ứng Tháng hành động ATVSLĐ gắn với Tháng Công nhân một cách phù hợp, kết quả đã có 11/15 Công đoàn cấp trên cơ sở đã phối hợp với chính quyền đồng cấp xây dựng kế hoạch triển khai Tháng hành động xuống các công đoàn cơ sở; trong tháng ATVSLĐ gắn các hoạt động Tháng Công nhân Liên đoàn Lao động tỉnh đã hỗ trợ 09 nhà Mái ấm công đoàn cho LĐLĐ huyện Văn Bàn, LĐLĐ huyện Si Ma Cai, LĐLĐ huyện Mường Khương, LĐLĐ huyện Bảo Thắng, LĐLĐ huyện Bắc Hà với tổng số tiền hỗ trợ là 255.000.000đ, thăm công nhân lao động thuộc 02 đơn vị sản xuất Công ty Mỏ tuyển đồng Sin Quyền và Nhà máy gạch Phú Hưng, thăm 02 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn là đoàn viên Vũ Thị Mai Phương- Trường Mầm non Thị Trấn Bát Xát và đoàn viên Lý Thị Thanh - Trường Mầm non Bản Vược với tổng số tiền thăm hỏi 6.000.000đ, đồng thời tổ chức thăm hỏi, tặng quà cho đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, thăm 06 đơn vị trực tiếp sản xuất thuộc Công đoàn ngành GTVT-XD, LĐLĐ huyện Bát Xát, Công đoàn ngành Y tế, Công đoàn Công ty Apatit Việt Nam, Công ty khoáng sản và Luyện kim Việt Trung và 07 đoàn viên bị tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp, bệnh hiểm nghèo với tổng số tiền 19.000.000 đồng. Trong bối cảnh dịch bệnh Covid-19 bùng phát trở lại ảnh hưởng nghiêm trọng đến đời sống, việc làm của CNLĐ, Liên đoàn Lao động tỉnh đã kịp thời triển khai ban hành Hướng dẫn số 60/HD-LĐLĐ về chi hỗ trợ khẩn cấp cho đoàn viên người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19 trong đợt bùng phát dịch lần thứ 4 ngày 27/4/2021 với hai nhóm đối tượng chính, gồm nhóm đối tượng thứ nhất thuộc tuyến đầu chống dịch và đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19; nhóm đối tượng thứ 2 gồm cán bộ công đoàn tham gia công tác chống dịch Covid-19 trên địa bàn tỉnh Lào Cai, đồng thời tiến hành rà soát khen thưởng các tập thể cá nhân có thành tích trong công tác chống dịch để đề nghị cấp trên khen thưởng. Thăm và động viên CNVCLĐ ở 3 đơn vị thực hiện công tác phòng, chống dịch bệnh Covid-19 trên địa bàn tỉnh Lào Cai với tổng số tiền là 30.000.000 đồng. Hỗ trợ động viên CNVCLĐ thuộc LĐLĐ tỉnh Bắc Giang; LĐLĐ tỉnh Bắc Ninh; LĐLĐ tỉnh Điện Biên với số tiền 80 triệu đồng.
Ban hành Hướng dẫn số 61/HD-LĐLĐ, ngày 03/6/2021 về tổ chức các hoạt động Tháng hành động vì môi trường, hưởng ứng Ngày Môi trường thế giới và Ngày Quốc tế Đa dạng sinh học năm 2021 trong các cấp công đoàn; Văn bản triển khai hưởng ứng Chiến dịch “ Giờ Trái đất năm 2021” do UBND tỉnh phát động cùng các hoạt động nhân tháng hành động về môi trường và ngày môi trường thế giới; Triển khai xuống các cấp công đoàn thực hiện Đề án “ Trồng một tỷ cây xanh giai đoạn 2021-2025”, trong tháng hành động về ATVSLĐ Liên đoàn Lao động tỉnh đã phát cho 09 LĐLĐ huyện, thành phố, công đoàn ngành và tương đương 550 tấm áp phích về ngày môi trường thế giới để tuyên truyền trong các cấp công đoàn.

Đồng chí Vũ Đức Chung- Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh trao quà cho CNLĐ Chi nhánh Đồng sin quyền Bát Xát
Bên cạnh đó các cấp công đoàn trong tỉnh chủ động phối hợp với Phòng Lao động- Thương binh và xã hội các huyện, thị xã, thành phố tham mưu cho chính quyền, phối hợp với NSDLĐ tổ chức tập huấn, huấn luyện về ATVSLĐ, các yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại, đồng thời đánh giá nguy cơ rủi ro và các biện pháp bảo đảm ATVSLĐ cho NLĐ, củng cố kiện toàn mạng lưới ATVSVLĐ và mạng lưới ATVSV; xây dựng kế hoạch tổ chức khám sức khỏe định kỳ, bệnh nghề nghiệp cho 7.415 CNLĐ; giúp nhân dân làm đường, tổng vệ sinh, khơi thông cống rãnh làm sạch môi trường, chăm sóc vườn hoa, cây cảnh tạo môi trường xanh, sạch, đẹp tại các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp. Rà soát các bản Thỏa ước lao động tập thể và đề xuất, thương lượng với người sử dụng lao động cam kết để người lao động có “ Quyền lợi đảm bảo, phúc lợi tốt hơn”.
Để ghi nhận thành tích của các tập thể, cá nhân có những đóng góp trong việc triển khai thực hiện tốt Tháng ATVSLĐ và Tháng Công nhân, Liên đoàn Lao động tỉnh trao trao 02 Bằng khen chuyên đề “Xanh-Sạch-Đẹp, đảm bảo ATVSLĐ” của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam năm 2020 cho 02 tập thể; trao 03 Bằng khen chuyên đề “Xanh-Sạch-Đẹp, đảm bảo ATVSLĐ” của Ban chấp hành Liên đoàn Lao động tỉnh cho 03 tập thể và 01 cờ thi đua của Liên đoàn Lao động tỉnh cho 01 tập thể. 10 Bằng khen cho 10 tập thể có đoàn viên tích cực tham gia chương trình “75 nghìn sáng kiến, vượt khó, phát triển” do Tổng Liên đoàn phát động.
Kết quả Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2021 đã nâng cao nhận thức, trách nhiệm của người sử dụng lao động và người lao động trong thực hiện chính sách, pháp luật về lao động, ATVSLĐ, PCCN, chế độ, quyền lợi của người lao động ngày càng được quan tâm, đảm bảo hơn, môi trường, điều kiện lao động của người lao động được cải thiện, góp phần quan trọng giảm ô nhiễm môi trường lao động, hạn chế tai nạn lao động, nâng cao sức khỏe và bảo đảm an toàn cho người lao động, góp phần tăng năng suất lao động, xây dựng chính sách, quan hệ lao động hài hòa trong mỗi doanh nghiệp và từng bước hội nhập quốc tế.