Công đoàn cơ sở (CĐCS) Công ty TNHH một thành viên Xổ số kiến thiết tỉnh Lào Cai được hình thành và phát triển gắn liền với sự phát triển của Công ty TNHH một thành viên Xổ số kiến thiết tỉnh Lào Cai. Ngày 31/3/1992, UBND tỉnh ra Quyết định số 97/QĐ-UB, về việc thành lập Công ty xổ số kiến thiết tỉnh Lào Cai theo mô hình Công ty Nhà nước trực thuộc UBND tỉnh Lào Cai, thực hiện nhiệm vụ phát hành vé xổ số trên địa bàn tỉnh Lào Cai. 
Giai đoạn mới thành lập, Công ty Xổ số kiến thiết Lào Cai có 06 cán bộ, trụ sở công ty đặt tại khu tập kết khối các cơ quan cùng Sở Tài chính Lào Cai, tại thị trấn Phố Lu, huyện Bảo Thắng, tỉnh Lào Cai. Lúc này, CĐCS Công ty Xổ số cũng đã được thành lập, trực thuộc Công đoàn các cơ quan tỉnh Lào Cai với 06 đoàn viên, người lao động (NLĐ), đồng chí Phạm Thị Thủy được chỉ định phụ trách công tác công đoàn của công ty. Đến ngày 28/2/1995 ban chấp hành (BCH) công đoàn lâm thời được chỉ định gồm 05 đồng chí và thành lập 03 tổ công đoàn: Phòng Kế toán; Phòng Kế hoạnh; Phòng Quản lý địa bàn thị xã. BCH công đoàn lâm thời có nhiệm vụ bắt tay ngay vào việc triển khai các chính sách, pháp lệnh có liên quan đến người lao động để ký kết hợp đồng lao động, cấp sổ lao động; phối hợp cùng với Ban giám đốc công ty xây dựng Thỏa ước lao động tập thể, xây dựng quy chế trả lương theo sự hướng dẫn của Công đoàn các cơ quan tỉnh, Sở Lao động Thương binh & Xã hội tỉnh. Tại Đại hội CĐCS Công ty Xổ số kiến thiết tỉnh Lào Cai khóa I, nhiệm kỳ 1995 – 1997 đã bầu Ban chấp hành CĐCS gồm 03 đồng chí.

Đại diện Ban Giám đốc công ty và đồng chí Chủ tịch Công đoàn cơ sở ký kết Thỏa ước lao động tập thể năm 2021

Sau đại hội công đoàn cơ sở khóa I, từ năm 1995 CĐCS trực thuộc Công đoàn các cơ quan tỉnh Lào Cai. Đến ngày 28/6/2004 Liên đoàn Lao động tỉnh Lào Cai có Quyết định số 269/QĐ-LĐLĐ đổi tên Công đoàn các cơ quan tỉnh Lào Cai thành Công đoàn Viên chức tỉnh Lào Cai từ ngày 01/7/2004, CĐCS Công ty Xổ số kiến thiết tỉnh Lào Cai tiếp tục được chuyển sang sinh hoạt và trực thuộc Công đoàn viên chức tỉnh. Đến ngày 09/12/2016 CĐCS công ty được bàn giao và chuyển sang trực thuộc Công đoàn ngành Công Thương tỉnh Lào Cai. Tính đến nhiệm kỳ 2017- 2022 đã trải qua 09 kỳ đại hội, CĐCS Công ty không ngừng kiện toàn tổ chức và phát triển đoàn viên, đến nay đã thành lập 04 tổ công đoàn với 40 đoàn viên. 
Đại diện, chăm lo cho đoàn viên, người lao động: 
Chặng đường 30 năm xây dựng và trưởng thành, CĐCS đã không ngừng đổi mới về nội dung, phương thức hoạt động, luôn hướng về người lao động, thường xuyên vận động cán bộ, đoàn viên, NLĐ thực hiện đúng chủ trương đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước. Trong quá trinh xây dựng và phat triên của công ty, CĐCS đã và luôn thực hiện tốt chức năng của tổ chức công đoàn, phát huy vai trò tập hợp, kết nối đoàn viên công đoàn thành một tập thể đoàn kết, trách nhiệm. Động viên đoàn viên đi đầu trong các phong trào thi đua yêu nước, phấn đấu hằng năm hoàn thành xuất sắc các nhiệm vụ chính trị và kinh doanh của công ty trên tất cả các lĩnh vực hoạt động. Từ khi thành lập đến nay, Ban chấp hành CĐCS và toàn thể đoàn viên đã chủ động tích cực tham gia xây dựng, quy định, quy chế của đơn vị có liên quan đến quyền lợi, nghĩa vụ của NLĐ như: Mục tiêu giải pháp kinh doanh, phương án giải quyết chế độ đối với người lao động, quy chế thực hiện dân chủ, nội quy, thỏa ước lao động tập thể. Do vậy, quyền lợi hợp pháp chính đáng của người lao động luôn được đảm bảo, khẳng định vị trí vai trò của Công đoàn - Đại diện tập thể người lao động.
Hằng năm, CĐCS đã thực hiện tốt các quy định về việc thực hiện Quy chế dân chủ cơ sở như: Tổ chức Hội nghị người lao động, ký kết Thoả ước lao động tập thể, thực hiện giám sát việc ký kết và thực hiện hợp đồng lao động giữa người sử dụng lao động và người lao động; Động viên người lao động phát huy vai trò làm chủ tập thể, mạnh dạn đấu tranh chống lại mọi biểu hiện sai trái, tiêu cực nhằm bảo vệ, xây dựng các tổ chức Đảng, Chính quyền, công đoàn trong sạch vững mạnh, chỉ đạo Ban Thanh tra nhân dân hoạt động có hiệu quả. 
Chế độ chính sách đối với đoàn viên người lao động:
Các chế độ chính sách đối với người lao động được quan tâm, như: bổ nhiệm, nâng lương, khen thưởng, kỷ luật, trích BHXH, BHYT, BHTN đều được thực hiện công khai, dân chủ, đúng pháp luật. Thực hiện Thông tư số 17/2015/TT-BLĐTBXH, ngày 22/04/2015 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn xây dựng thang lương, bảng lương, phụ cấp lương và chuyển xếp lương đối với người lao động trong công ty TNHH một thành viên do Nhà nước làm chủ sở hữu. Từ năm 2016 Công ty đã xây dựng, ban hành và thực hiện hệ thống bảng lương nhân viên chuyên môn nghiệp vụ của cán bộ, NLĐ trong Công ty Xổ số kiến thiết Lào Cai theo hướng tự chủ và có lợi đối với người lao động, mức tăng so với thực hiện trước bằng 144%. 
Các trường hợp đoàn viên, NLĐ ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, nghỉ hưu, gia đình gặp khó khăn đều được công đoàn quan tâm thăm hỏi, giúp đỡ. Bên cạnh đó công đoàn còn tổ chức sinh nhật cho đoàn viên, NLĐ theo quý, tổ chức khám sức khoẻ định kỳ, tổ chức nghỉ dưỡng, tham quan du lịch ở trong và ngoài nước, đây cũng là dịp để NLĐ có cơ hội nghỉ ngơi và phục hồi sức khỏe để thực hiện tốt nhiệm vụ. Cùng với các chế độ được hưởng theo quy định, NLĐ còn được hỗ trợ thêm từ quỹ phúc lợi, quỹ lương, quỹ thưởng, các khoản chi có tính chất phúc lợi theo đúng quy định, do vậy hằng năm trong công ty không có khiếu kiện xảy ra. 
Một số chế độ nổi bật của công ty đã áp dụng đối với người lao động, như: Từ năm 2017 Công ty đã mua Bảo hiểm “An phát trọn đời” của Công ty Bảo hiểm nhân thọ Lào Cai cho cán bộ, NLĐ có thời gian công tác lâu dài tại công ty, với mức từ 5 đến 15 triệu đồng/người/năm. Hằng năm còn thực hiện việc chi quà cho NLĐ có đủ thời gian công tác và cống hiến tại công ty theo các mức từ 20 năm trở lên. Ngoài việc chăm lo trực tiếp cho người lao động, công ty còn quan tâm chi quà Tết cho cán bộ hưu trí và bố mẹ của NLĐ từ 70 tuổi trở lên, đối với các cháu nhỏ con của NLĐ dưới 06 tuổi được hỗ trợ tiền gửi trẻ hằng tháng. Hằng năm công ty còn tổ chức tuyên dương, khen thưởng cho các cháu đạt thành tích học tập, đỗ đại học, đạt học sinh giỏi cấp huyện, thành phố, tỉnh và quốc gia; thăm hỏi, tặng quà cho các cháu không may bị khuyết tật, mắc bệnh hiểm nghèo; hỗ trợ cho con cán bộ, NLĐ nhân dịp đầu năm học mới. Những hoạt động trên đã cổ vũ, khích lệ, động viên con em của cán bộ, NLĐ vượt qua khó khăn, phấn đấu thi đua học tập tốt để đạt nhiều thành tích cao hơn.

CĐCS quan tâm tổ chức ngày 20 -10 cho các đoàn viên nữ

Gắn kinh doanh với các phong trào thi đua:
Hằng năm, ban chấp hành CĐCS phối hợp với chuyên môn phát động các phong trào trong thi đua lao động sản xuất, như: “Thi đua Lao động giỏi - Lao động sáng tạo”, nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh; thi đua hoàn thành kế hoạch theo chuyên đề, như: kỷ niệm các ngày lễ lớn của đất nước, kỷ niệm ngày thành lập công ty, thi đua nước rút cuối năm.
Ngoài ra, ban chấp hành CĐCS còn động viên, cổ vũ đoàn viên nữ tham gia phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”, đẩy mạnh phong trào “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”, thực hiện cuộc vận động “Người Việt Nam ưu tiên dùng hàng Việt Nam” thu hút đông đảo đoàn viên nhiệt tình hưởng ứng tham gia. Bên cạnh đó, ban chấp hành CĐCS còn thường xuyên tuyên truyền những quy định, chế độ, chính sách mới có liên quan đến NLĐ như Luật Bảo hiểm xã hội, Luật Lao động, các văn bản hướng dẫn thi hành, các văn bản của tổ chức Công đoàn. Lắng nghe ý kiến của NLĐ, nắm bắt tâm tư nguyện vọng của NLĐ đối với những dự thảo, quy định mới của luật; từ đó tuyên truyền, phản ánh kịp thời, do vậy đã không để xảy ra tình trạng NLĐ đình công.
Bên cạnh đó, CĐCS công ty đã bám sát chủ trương, các mục tiêu kinh doanh, chỉ đạo của Ban lãnh đạo công ty bằng việc thường xuyên tổ chức phát động các phong trào thi đua yêu nước của NLĐ trong công ty, nhằm tuyên truyền, động viên NLĐ, nêu cao tinh thần trách nhiệm, đạo đức nghề nghiệp, tích cực lao động, vượt qua khó khăn, thách thức, chủ động, sáng tạo, đoàn kết, thi đua hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao. Công đoàn đã phối hợp với lãnh đạo chuyên môn, cụ thể hóa các nội dung thi đua, tổ chức phát động phù hợp với tình hình thực tiễn của công ty, trọng tâm là phát động phong trào thi đua “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo” hoàn thành các chỉ tiêu nhiệm vụ chuyên môn; tiếp tục đẩy mạnh phong trào “Học tập nâng cao đạo đức nghề nghiệp trong cán bộ, viên chức, người lao động, gắn với cuộc vận động đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”; phong trào “Giỏi việc nước, Đảm việc nhà”; tham gia các cuộc thi do Công đoàn ngành Công Thương, LĐLĐ tỉnh và các cấp, ngành phát động; các phong trào thi đua lập thành tích chào mừng các ngày lễ lớn hằng năm và các hoạt động hướng tới kỷ niệm 30 năm Ngày thành lập Công ty TNHH MTV Xổ số kiến thiết tỉnh Lào Cai (01/4/1992 - 01/4/2022). 
Với những kết quả hoạt động kinh doanh trong 30 năm, doanh thu đạt 1.635 tỷ đồng, nộp ngân sách 339 tỷ đồng nên công ty đã được các Bộ, ngành ghi nhận và đánh giá rất cao; tập thể công ty và nhiều cá nhân được Đảng, Nhà nước tặng thưởng các danh hiệu cao quý. CĐCS đã được Ban lãnh đạo Công ty ghi nhận có những đóng góp quan trọng vào quá trình xây dựng và phát triển của công ty; đồng thời được cấp trên tặng thưởng nhiều danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng cho các tập thể và các cá nhân như sau: được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tặng Bằng khen cho 02 tập thể và 03 cá nhân. Công đoàn viên chức Việt Nam tặng Bằng khen cho 04 tập thể và 05 cá nhân. UBND tỉnh Lào Cai tặng Bằng khen cho 01 tập thể và 01 cá nhân. LĐLĐ tỉnh tặng Bằng khen cho 10 tập thể và 10 cá nhân. Công đoàn Viên chức tỉnh (trước là Công đoàn các cơ quan tỉnh) tặng Giấy khen cho 01 tập thể, 01 cờ thi đua và 26 cá nhân. Công đoàn Ngành Công thương tỉnh tặng Giấy khen cho 01 tập thể và 08 cá nhân. 
Việc tham gia đại diện, chăm lo cho NLĐ và gắn lao động với các phong trào thi đua của ban chấp hành CĐCS đã góp phần không nhỏ vào quá trình xây dựng và phát triển chung của công ty. BCH công đoàn luôn nắm bắt kịp thời tâm tư, nguyện vọng của NLĐ để thực hiện tốt vai trò là người đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của NLĐ để đảm bảo đời sống và việc làm cho NLĐ.
Trải qua 30 năm xây dựng và phát triển, gặp không ít những khó khăn, thách thức các thế hệ cán bộ, NLĐ trong Công ty Xổ số kiến thiết tỉnh Lào Cai rất tự hào vì đã đóng góp được một phần công sức của mình vào sự phát triển chung của tỉnh Lào Cai. Đội ngũ cán bộ, NLĐ có phẩm chất và bản lĩnh chính trị vững vàng, tin tưởng và quyết tâm thực hiện đường lối đổi mới của Đảng, tự lực tự cường vượt qua khó khăn thách thức, nỗ lực học tập vươn lên, tiếp thu công nghệ hiện đại, đoàn kết, tích cực lao động sáng tạo để xây dựng Ngôi nhà chung Xổ số Lào Cai phát triển bền vững, văn minh, hiện đại và hội nhập; góp phần thực hiện thành công vào sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước.