Hoạt động công tác nữ công luôn có sự đổi mới nội dung, phương pháp hoạt động, nhằm khuyến khích động viên chị em hăng hái tham gia các phong trào.  Công đoàn phối hợp với Đoàn Thanh niên thường xuyên quan tâm, chăm lo và khuyến khích động viên các cháu thiếu nhi là con cán bộ công chức chăm ngoan, học giỏi, đạt thành tích cao trong học tập, như: Tổ chức các hoạt động vui chơi cho các cháu nhân ngày Quốc tế thiếu nhi và Tết Trung thu, khen thưởng, trao quà cho các cháu đạt học sinh giỏi, có thành tích cao trong học tập với số tiền trên 30 triệu đồng. Hàng năm, Công đoàn tổ chức các hoạt động gặp mặt cán bộ nữ, tặng quà nhân nhân kỷ niệm ngày Quốc tế phụ nữ (8/3), ngày thành lập Hội Liên hiệp phụ nữ Việt Nam (20/10), với số tiền 10 triệu đồng. Công tác tuyên truyền giáo dục trong cán bộ, công chức, viên chức, người lao động nữ đã góp phần thực hiện có hiệu quả việc nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động, xây dựng chuẩn mực người phụ nữ Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh CNH - HĐH.

Song song với các nhiệm vụ trên, Công đoàn còn luôn thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của cán bộ, công chức, viên chức, tích cực tham gia các hoạt động xã hội. Nhằm phát huy quyền dân chủ của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động, Công đoàn cơ quan đã phối hợp với Thủ trưởng cơ quan tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, người lao động hàng năm. Thông qua đó đã góp phần tháo gỡ những khó khăn, tìm biện pháp nâng cao hiệu quả hoạt động công  đoàn trong từng nhiệm vụ: Cán bộ, công chức, viên chức, người lao động được tham gia đóng BHXH, BHYT. Hàng năm, xét duyệt đề nghị nâng lương cho các cán bộ, công chức đến niên hạn, đảm bảo đúng chế độ, đúng quy định. Cùng với việc quan tâm chăm lo đời sống vật chất, quan tâm đời sống tinh thần cho đoàn viên công đoàn được BCH Công đoàn chủ động phối hợp với Thủ trưởng cơ quan tổ chức cho đoàn viên công đoàn tham gia giao lưu, học tập kinh nghiệm ngoài tỉnh được 03 cuộc, có 32 đoàn viên tham gia. Ngoài ra, công tác thăm hỏi đoàn viên Công đoàn có hoàn cảnh khó khăn, con cái ốm đau phải điều trị kéo dài, hiếu hỷ, động viên về mặt tinh thần được 15 lượt với số tiền 4.500.000đ đảm bảo kịp thời, đúng quy định. Duy trì chân quỹ 2.000.000đ/đoàn viên; quỹ do BCH công đoàn quản lý và lựa chọn cho 8 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn vay để phát triển kinh tế gia đình và ổn định cuộc sống.

  Phong trào "Đền ơn, đáp nghĩa", các hoạt động nhân đạo, từ thiện được cán bộ, đoàn viên công đoàn nhiệt tình hưởng ứng tham gia. Trong năm, vận động đoàn viên ủng hộ các loại quỹ do các cơ quan ban ngành đoàn thể phát động... với  tổng số tiền trên 60  triệu đồng. Các phong trào thi đua yêu nước trong cán bộ, công chức, đoàn viên công đoàn được thực hiện tốt nên đã mang lại hiệu quả thiết thực, góp phần quan trọng vào việc thực hiện thắng lợi nhiệm vụ đề ra. Ngay từ đầu năm, BCH Công đoàn cơ quan Huyện ủy phối hợp với Thủ trưởng cơ quan tổ chức phát động phong trào thi đua đến toàn thể cán bộ, công chức, viên chức. 100% đoàn viên công đoàn đăng ký các danh hiệu thi đua, các tổ Công đoàn căn cứ vào kế hoạch phát động thi đua của BCH Công đoàn cơ quan, đề ra mục tiêu, phương hướng phấn đấu, kêu gọi các thành viên trong tổ cùng thực hiện. Với tinh thần hăng hái thi đua, trách nhiệm, nhiệt tình trong công việc, nhiều cán bộ, công chức, viên chức người lao động đã được Hội đồng thi đua khen thưởng huyện biểu dương, khen thưởng kịp thời; năm 2017 đã khen thưởng 135 lượt cán bộ, công chức, đạt danh hiệu "Lao động tiên tiến"; 06 lượt cán bộ được công nhật đạt "Chiến sĩ thi đua cơ sở"; 7 đoàn viên công đoàn được LĐLĐ huyện, tỉnh và Trung ương khen thưởng hoàn thành xuất sắc nhiệm; Năm 2018, 38/38 đồng chí hoàn thành và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ công đoàn, tập thể công đoàn cơ sở hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, đề nghị LĐLĐ tỉnh Lào Cai tặng bằng khen cho 02 đoàn viên, LĐLĐ huyện Bảo Thắng tặng giấy khen cho 04  đoàn viên và tập thể công đoàn đề nghị LĐLĐ tỉnh tặng Bằng khen.

BCH Công đoàn cơ sở Huyện ủy luôn quan tâm xây dựng và bổ sung Quy chế làm việc của BCH Công đoàn, Quy chế hoạt động của UBKT, Quy chế phối hợp hoạt động giữa Thủ trưởng cơ quan và công đoàn cơ sở Huyện ủy; đồng thời phân công nhiệm vụ cụ thể từng thành viên trong BCH, xây dựng chương trình hoạt động, công tác thu chi tài chính trên nguyên tắc đảm bảo rõ người, rõ việc, rõ trách nhiệm cho các thành viên trong BCH Công đoàn. Duy trì chế độ giao ban BCH Công đoàn hàng tháng nhằm thống nhất các nội dung công việc triển khai trong tháng, quý. Với sự nỗ lực của cán bộ, đoàn viên Công đoàn các phong trào thi đua đã triển khai thực hiện có hiệu quả, động viên cán bộ, công chức hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao./.

 Tác giả: Bàn Thị Thanh  Ban Dân Vận Huyện ủy Bảo Thắng - Lào Cai